岗位工作目标：
根据集团及下属公司项目的设计计划,推动项目产品设计本专业的进程,为项目产品设计本专业进度及质量提供保证
岗位关键职责：
1.参与下属公司专业人员培训方案的起草及专业引导体系的实施
2.起草项目室内设计合同、室内设计任务书并参与谈判
3.组织并推动室内方案设计，把控室内设计方向
4.组织并推动室内扩初及施工图设计，把控扩初及施工图设计质量
5.起草项目室内设计施工图审记录，参加施工技术交底
6.组织提供项目室内材料样板
7.配合并解决施工技术问题
岗位任职资格：
1.室内装饰或相关专业本科以上学历
2.3年以上房地产行业工作经验，有房地产装修工程设计管理经验
3.对装修设计有独特的理解并熟悉当前装修设计的流行趋势；熟悉装修材料的品种和价格， 熟悉装修构造做法，具有丰富设计及施工经验，能独立完成结构设计管理任务及负责解决本专业疑难问题的能力；对饰品软装饰有较深的理解，并能指导完成室内软装饰的配饰要求
4.具备强烈的责任心、较强的学习创新能力、良好的人际沟通能力，能够制订细致合理的时间计划，执行计划同时具备严格性和灵活性
5.能够熟练操作常用办公软件及CAD制图软件