职位说明：
1. 管理人事外包代理服务
2. 为客户提供相关的人事外包咨询服务
3. 日常行政管理工作
4. 搜集，调查相关的市场信息
招聘要求：
1. 大专及以上学历
2. 工作严谨、为人正直、思路清晰、反应敏捷，具有较强的沟通、协调能力和亲和力，能独当一面，适应在较大压力下工作
3. 熟悉人力资源管理流程，掌握国家、地方政府有关劳动、人事方面的法规、规章和政策，劳资福利相关工作经验
4. 熟悉当地政府办事流程：社会保险、公司证件与个人证件、劳动用工等。
5. 具备基本的计算机知识, 熟练操作Microsoft Office系列软件
6.2年以上人力资源工作经验，1年以上人事外包工作经验者优先